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新たな挑戦で 「自分の世界」が 大きく広がる

Interview07

業務管理部

樫本 美佳

MIKA KASHIMOTO

人文学部 臨床心理学科 卒 / 2006年入社

※インタビュー時点

PROFILE


一般職で入社し、事務を担当。サポートで関わったシステム導入の仕事に魅力を感じ、総合職への職種転換を経て、正式に専門チームに参加。協力会社とのシステム構築のかたわら、利用促進や改善のための社員への研修活動も展開。専門知識がほとんどない状態からの転身だったが、日々の学びで克服する努力家。昨年、産休・育休を取得。愛娘の笑顔が何よりのエネルギー源。同僚曰く「復帰してから、さらにパワーアップしています」。

仕事を動かすシステムを
全社に展開する

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当社の仕事を動かす、さまざまなシステムの社内展開を担当しています。たとえば、お客さまの契約内容、保険プランナーの業務やスケジュール管理をする「JOIS」という基幹システムがあります。「JOIS」はすでに運用されていますが、実際に使用している社員の要望を聞き、より使いやすく、また効果を高めるために、開発会社の担当者にかけあい、改善を行っています。

最近では、このシステムをどこでも使えるように、スマートフォンで操作できる環境を整えました。このような新しい仕組みには、研修等で使い方を解説したり、運用のルールを策定するといった仕事も伴います。中にはITが苦手な社員もいるので、一人ひとりに合わせて、ていねいに伝えるように心がけています。その結果、「仕事がはかどるようになった」「商談がスムーズに進められるようになった」といった声を聞くと、とてもうれしく思います。

システムの運用は仕事の効率化が主な目的ですが、社員間の情報共有を促進することで打ち合わせ時間が短縮される等、ワークライフバランスにも大きく影響します。働き方改革に貢献できるという意味でも、やりがいは大きいですね。

一般職から総合職へ移って新たな挑戦へ

もともとは一般職で入社しました。所属は現在と同じ業務管理部ですが、その中の事務センターという組織で保険に関わるお金の収支や仕事の流れを管理する事務職を担当していました。しばらくして、事務職と同時進行で基幹システム「JOIS」の導入プロジェクトに参加する機会を得ました。専門の知識も経験もなかったのですが、周囲のサポートを得ながら、無我夢中で取り組んでいるうちに、ゼロから形をつくりあげる仕事の醍醐味と充実感に魅了されました。引き続き、システムに携わる仕事を続けたいと願い、異動を希望。総合職へのコース変更とともに、2014年、システム業務のメンバーの一員になることができました。

現在も毎日が勉強ですが、関わる仕事の種類や話をする社内外の人たちが増え、自分の世界が大きく広がっていることを実感しています。電話やメールで、私宛てに相談がくることも多くなりました。仕事の重みを感じながら、システムを自らの専門分野として極めていくために今後も努力していきたいと思っています。

職場復帰して改めて感じる
働きやすさ

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半年前まで、1年間、産休・育休を取得しました。同僚は「業務負担が増える」と思っているのかな……と心配しましたが、逆に壮行会を開いてくれて、あたたかい想いと言葉をたくさんいただきました。そのおかげで安心して休みに入れました。

その後、無事に出産。保育園への入園も決まり、両親の協力も得て、いよいよ職場復帰へ。となると、今度は自分が「ちゃんと仕事に戻れるのか」と不安になりました。早めに上司と相談し、社内で設けられている時短勤務など制度の利用等もアドバイスいただきました。しかし、いざ働きはじめてみれば、「長期間休んでいた感じが全然しないね」と言われるほど無理なく日常業務に戻れました。もちろん、これは当社の勤務時間がきっちり定まっていることや残業の少なさ、そして、何よりも周囲のサポートがあったからだと思います。

私は仕事も子育ても大好きなので、その両方がある毎日を、とても幸せに感じています。ですから、これから出産を経験するかもしれない後輩たちにも、私がしてもらったように、精一杯サポートしてあげたいと思っています。

キャリアパス

CAREER PASS

  • 2006

    入社、業務管理部 事務センター

  • 2013

    業務管理部 事務センター(コース転換)

  • 2014

    業務管理部

  • 2017

    産休・育休

  • 2018

    業務管理部に復帰

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1日のスケジュール

MESSAGE

未来の仲間へのメッセージ

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当社は福利厚生制度がしっかりしているので、女性はもちろん、男性にも働きやすい会社だと思います。また、希望する部署や挑戦してみたい分野等、「仕事の内容」に関しても、上司にきちんと相談することができ、それだけにキャリアアップ&スキルアップしながら、長く働き続けることができると思います。ぜひ長期的な視点で、仕事もオフタイムも、つまり人生を充実させることができる会社として、あなたの選択肢のひとつに加えてみてください。